서론
퇴직 후 재취업을 고려하는 분들이 많지만 한 분야에서의 경력이 오래된 퇴직자들이 새로운 분야로 취업을 하기는 쉽지 않습니다. 또한 중장년층의 재취업에는 평균적으로 약 13.8개월이 소요되며, 재취업자 중 53.7%가 비정규직으로 취업한다는 통계는 중장년층의 재취업이 현실적으로 쉽지 않음을 보여주며, 재취업 성공은 개인의 역량이나 경력, 업계 동향 등의 영향이 가장 크겠지만, 재취업 지원 프로그램 참여 여부 등에 따라서도 크게 달라질 수 있다고 합니다. 이번 포스팅에서는 중·장년층 퇴직자의 재취업을 돕기 위한 지원제도의 이해, 중장년내일센터의 주요 교육프로그램에 대해 알아보고자 합니다.
재취업 지원제도의 이해
고용노동부는 2024년 3월 1일부로 '사업주의 재취업 지원 서비스 제공에 관한 규정'을 일부 개정하여 시행하였습니다. 주요 개정 내용으로 재취업 지원 서비스 제공 의무화 대상 확대가 있습니다. 직전 연도 매월 말일 기준으로 고용보험 피보험자 수의 평균이 1,000명 이상인 사업주는 50대 이상의 비자발적 이직 예정자에게 재취업 지원 서비스를 제공해야 합니다. 또한 재취업 지원 서비스에는 경력 및 적성 진단, 진로 설계, 취업 알선, 재취업 및 창업 교육 등이 포함되어야 하고 해당 사업주는 재취업 지원 서비스 제공 현황을 매년 고용노동부에 신고하는 이행 신고 절차를 도입했습니다. 이러한 개정은 고령화 사회에서 중·장년층의 안정적인 노동 시장 재진입을 지원하고, 기업의 사회적 책임을 강화하기 위한 노력의 일환입니다.
중장년내일센터
재취업을 돕는 지원센터는 여러 곳이 있으나 여기서는 중장년내일센터만을 다루겠습니다. 이유는 결론부분에 제시합니다. 중장년내일센터는 만 40세 이상의 재직자, 퇴직(예정)자 및 구직자를 대상으로 생애경력설계, 전직스쿨 프로그램, 재도약 프로그램으로 나뉩니다. 중장년내일센터는 전국에 31개의 센터가 운영되고 있으며, 각 지역 센터를 통해 프로그램 참여 및 일자리 정보를 제공받을 수 있습니다. 생애경력설계 프로그램은 중장년의 생애경력설계를 위해 필수적으로 점검해야 할 요소들을 확인하고 이를 통해 장·단기 경력계획을 수립할 수 있도록 교육과 1:1 상담을 제공합니다. 40세 이상 재직자 및 구직자가 대상이며 www.work.go.kr/lifeplan을 통해 신청하거나 또는 각 지역 중장년내일센터에 문의하시면 됩니다. 교육비는 무료이며, 식사 및 수료증을 제공한다고 합니다. 전직스쿨 프로그램은 만 40세 이상의 중장년을 대상으로 변화 관리를 통해 퇴직에 따른 불안감을 해소하고 취업 및 전직에 대한 가능성을 제시하여 경력 목표 수립 및 전직 준비 자신감을 확보하여 제 2의 인생 설계를 할 수 있도록 지원합니다. 40세 이상의 중장년이 대상으로서 ‘고용24’에서 신청하거나 각 지역 중장년내일센터에 문의하셔서 신청하시면 됩니다. 교육비는 무료이고 식사 및 수료증이 제공된다고 합니다. 재도약 프로그램은 만 40세이상의 중장년 구직자를 대상으로 이·전직, 재취업을 위한 구직 스킬 향상과 구직 의욕 고취를 위한 취업 역량 강화프로그램을 제공하여 빠른 재취업을 지원합니다. 운영시간은 20시간이고, 무료로 운영하며, 특이점은 집체교육을 합니다. 사후관리로서 재도약프로그램 수료 후 전직에 필요한 개별 컨설팅을 진행하고 취업동아리를 연계한다고 합니다. www.work.go.kr/4060hope 통해 신청하거나 각 지역 중장년내일센터에 문의하여 신청할 수 있습니다. 역시 교육비는 무료이고 식사 및 수료증이 제공됩니다.
결론
중장년내일센터 이외에도 재취업을 지원하는 교육센터들은 몇몇 곳이 더 있습니다. 다만 이번 포스팅에서 중장년내일센터를 소개한 것은 전국에 31개 센터가 있어 구직자들의 접근성이 용이하고, 모든 교육비가 무료이기 때문입니다. 센터에 따라서는 유료 프로그램이 있는 곳도 있고, 혹은 센터 수가 적어 접근성에 문제가 있어 인터넷을 통한 방식으로 대체하는 곳도 있는데, 재취업 교육에는 비슷한 사정이 있는 분들과 함께하는 것이 더 도움이 될 것으로 생각됩니다. 생애경력설계 프로그램은 40세 이상의 재직 중인 분들이 수강하면 좋을 것 같고, 퇴직이 예정된 분들은 전직스쿨 프로그램을 통해 체계적인 전직 준비를, 퇴직인 분들은 재도약 프로그램을 수강하시면 될 것 같습니다. 서론에서도 중장년층의 재취업은 현실적으로 어렵지만 급변하는 산업 환경 속에서 퇴직 후에도 경력을 활용할 기회는 많다고 생각합니다. 다만 적절한 준비와 전략이 필요한데 이런 무료 재취업 지원 교육을 활용하시는 것도 좋은 대안이라고 생각이 듭니다.
